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Profissões do Futuro
Como se desenvolver e adaptar-se
Fonte da Imagem: iStockphoto
Em tempos líquidos, expressão criada pelo sociólogo polonês Zygmunt Bauman para definir o momento histórico pelo qual passamos, nada é pensado para permanecer – inclusive as profissões. Por isso, antes de saber mais sobre o mercado de trabalho do futuro, é importante considerar que, independentemente da área de atuação, uma competência seguirá sendo fundamental a qualquer profissional: a adaptabilidade.
Essa habilidade socioemocional é a capacidade de se adaptar a diferentes circunstâncias e constantes transformações – atualmente e em sua maioria causadas pela revolução digital. E, acredite, as instituições de ensino fazem toda a diferença no desenvolvimento dessa aptidão: de acordo com o Boston Consulting Group, 65% das crianças que ingressam na escola hoje vão atuar em atividades que ainda não existem.
O relatório anual The Future of Jobs 2023, divulgado em maio deste ano pelo Fórum Econômico Mundial, listou 50 profissões que despontarão nos próximos anos – conheça as 10 primeiras:
- Especialista em Inteligência Artificial (AI) e Machine Learning;
- Especialista em sustentabilidade;
- Analista de Business Intelligence (BI);
- Analista de segurança da informação;
- Engenheiro(a) de fintech;
- Analista e cientista de dados;
- Engenheiro(a) robótico(a);
- Especialista em Big Data;
- Operador(a) de equipamentos agrícolas;
- Especialista em transformação digital.
Contudo, o documento faz um alerta: “Seis em cada dez trabalhadores precisarão de treinamento antes de 2027, mas apenas metade dos funcionários tem acesso a oportunidades de treinamento adequadas atualmente […] Por exemplo, embora haja um crescimento contínuo de empregos verdes nos últimos quatro anos, conforme indicado por uma pesquisa adicional realizada pelo LinkedIn para o relatório deste ano, a requalificação e o aprimoramento de habilidades verdes não estão acompanhando esse ritmo”.
Considerando essa advertência do relatório, é importante ressaltar que a capacitação de educadores e docentes têm um papel fundamental na preparação dos jovens para o mercado de trabalho – ou seja, as instituições de ensino não só devem contribuir para o desenvolvimento da adaptabilidade de alunos e professores, mas também incorporá-la em seus planos pedagógicos e práticas de ensino.
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